O eba! Benefícios chegou para transformar a forma como sua empresa oferece vantagens aos colaboradores! Com um único cartão, é possível disponibilizar benefícios de forma flexível e personalizada, garantindo mais liberdade para quem recebe e mais praticidade para quem administra.

Diferente dos modelos tradicionais, onde cada benefício exige um cartão específico e processos burocráticos, o eba! Benefícios simplifica tudo! Através de uma plataforma digital intuitiva, a empresa pode gerenciar e distribuir os benefícios de forma rápida e eficiente, adaptando-se às necessidades do time sem complicações.

Além disso, ainda elimina burocracias desnecessárias:
✅ Sem taxas abusivas ou custos escondidos.
✅ Sem fidelização ou multas por rescisão.
✅ Suporte especializado em todas as etapas, da adesão ao uso diário.

Com o eba! Benefícios, seus colaboradores têm acesso a um único cartão que reúne sete benefícios essenciais, garantindo mais flexibilidade e liberdade na utilização. Dessa forma, cada profissional pode usar os valores da melhor maneira para suas necessidades. 

Benefícios

Alimentação

Compras em supermercados, mercearias e hortifrutis.

Refeição

Uso em restaurantes, lanchonetes e delivery de comida.

Mobilidade

Pagamento de transporte público, combustível e aplicativos de mobilidade.

Cultura

Acesso a cinemas, teatros, livrarias e shows.

Saúde

Farmácias, exames e consultas médicas.

Educação

Cursos, treinamentos e capacitações para o crescimento profissional.

Premiação

Reconhecimento e bonificações para colaboradores.

Uma pesquisa feita pela Robert Half de 2023 indica que 74% das pessoas gostariam de escolher os benefícios de acordo com as suas necessidades. Isso reflete o reconhecimento de que os benefícios precisam se atualizados para atender às necessidades em constante evolução dos colaboradores.

Você leva em consideração os benefícios na hora de aceitar uma nova proposta de emprego?

Para 51% dos entrevistados, benefícios são importantes na hora de negociar o salário.

Além disso, os benefícios flexíveis são:

  • Uma ótima estratégia para atração e retenção de talentos 
  • Fonte para aumento da satisfação e engajamento do time 
  • Uma forma prática de tornar sua empresa mais atrativa

E uma ótima oportunidade para:

  • Identificar e preencher as lacunas de benefícios 
  • Revisar e aprimorar os pacotes de benefícios, levando em conta as necessidades e expectativas dos colaboradores 
  • Oferecer produtos personalizados dando a possibilidade de escolha de acordo com a necessidades individuais

Vem ser eba!

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